专职律师维权败诉:法院为何认定‘无劳动关系’?
法院认为劳动关系的核心在于“人身从属性”与“经济从属性”。某乙自行承揽业务、无固定工作时间及劳动报酬(收入来源于案件提成)、不接受律所实质管理,不符合劳动关系特征,应认定为合作挂靠关系。
经济从属性